在中國經(jīng)濟從高速發(fā)展轉向高質(zhì)量發(fā)展、中央定調共同富裕的大變局之下，為提升利通科技MBA學(xué)員對當下經(jīng)濟形勢的認識和思考，積極探索企業(yè)轉型升級之路，助力企業(yè)聚焦發(fā)展新動(dòng)能，突破關(guān)鍵核心技術(shù)，在大變局中實(shí)現逆勢增長(cháng)。今天上午，利通科技董事長(cháng)趙洪亮向學(xué)員們分享了北京師范大學(xué)經(jīng)管學(xué)院副教授趙向陽(yáng)關(guān)于新書(shū)《大變局下的中國管理》的采訪(fǎng)內容以及《打勝仗》一書(shū)，通過(guò)帶領(lǐng)學(xué)員們多維度了解當下經(jīng)濟大環(huán)境及思考企業(yè)前行之路，寄望學(xué)員們秉持創(chuàng )新精神提質(zhì)量、樹(shù)品牌，走出利通科技獨特的發(fā)展之路，實(shí)現企業(yè)跨越式發(fā)展。

《大變局下的中國管理》一書(shū)用質(zhì)疑的眼光與時(shí)代的精神，對全球化、 新冠疫情、后真相時(shí)代下的中國企業(yè)發(fā)展方向進(jìn)行思考，深度剖析大變局之下中國企業(yè)的管理之道。

在2021年“專(zhuān)精特新”、設立北京證券交易所等系列改革新舉措中，中國的創(chuàng )新型中小企業(yè)迎來(lái)了發(fā)展的黃金時(shí)代。在這樣的背景下，董事長(cháng)說(shuō)道：“越是關(guān)鍵時(shí)刻，利通科技越要保持戰略定力，立足主業(yè)，同時(shí)也要堅定不移地走“專(zhuān)精特新”的道路，努力解決“卡脖子”問(wèn)題，補鏈強鏈、補短板鍛長(cháng)板，增強企業(yè)的自主可控能力。

“對標國際先進(jìn)企業(yè)，持續提升產(chǎn)品質(zhì)量，利通科技必須要做強、做優(yōu)、做大自己的基業(yè)和品牌。“董事長(cháng)說(shuō)。董事長(cháng)要求全體利通人咬定“成為全球流體技術(shù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)航者”的偉大目標，專(zhuān)注主業(yè)，貫徹工匠精神，加大科研投入，掌握專(zhuān)利和商業(yè)訣竅，實(shí)現特殊路徑突破；加強“政產(chǎn)學(xué)研用”合作，培養更多的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和高技能人才，打通創(chuàng )新鏈的各個(gè)環(huán)節，加快自主創(chuàng )新步伐，以創(chuàng )新發(fā)展推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈現代化，提高研發(fā)新產(chǎn)品的能力和成果轉化效率。

在時(shí)代大變局下，部分企業(yè)面對危機的能力和資源相對欠缺，企業(yè)經(jīng)營(yíng)面臨著(zhù)越來(lái)越多的不確定性。為了避免這樣的情況出現，利通科技必須要扎實(shí)練好內功，強化研發(fā)，提升品牌知名度和美譽(yù)度，摒棄企業(yè)經(jīng)營(yíng)的機會(huì )主義，以追求高質(zhì)量發(fā)展為核心，實(shí)現企業(yè)做強、做久的經(jīng)營(yíng)目標。

秉持著(zhù)2021年“系統求贏(yíng)”的發(fā)展戰略，利通科技深刻貫徹“以人為本”的管理理念，為職工提供多元化的發(fā)展成長(cháng)渠道，實(shí)現企業(yè)和個(gè)人的共同發(fā)展。“利通科技要采用合理的價(jià)值創(chuàng )造、價(jià)值獲取和價(jià)值分配的機制，讓全體利通人愿意在利通扎根，在任何一個(gè)工作崗位上都精益求精，我們要給足利通職工安居樂(lè )業(yè)的底氣，這也是利通科技在后疫情時(shí)代實(shí)現跨越式發(fā)展的秘訣之一。”董事長(cháng)趙洪亮說(shuō)道。

最后，董事長(cháng)又向學(xué)員們分享了《打勝仗》一書(shū)。在新一輪的科技革命、產(chǎn)業(yè)變革與我國經(jīng)濟高質(zhì)量方向發(fā)展目標錯雜交織之時(shí)，中國企業(yè)面臨著(zhù)歷史機遇，也面臨著(zhù)巨大挑戰。利通科技將跟緊市場(chǎng)發(fā)展趨勢，保持戰略定力、戰略清醒，讓打勝仗的思想成為團隊信仰，在激烈的市場(chǎng)競爭中立于不敗之地，成就百年利通。